治國經(jīng)邦，人才為急。鄉(xiāng)村振興，亦是如此，選好“領(lǐng)頭雁”十分關(guān)鍵。
實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，是做好新時(shí)代“三農(nóng)”工作的總抓手。從某種意義上說，鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的“成色”，決定著全面小康社會(huì)的成色和質(zhì)量。今年，正是決勝全面建成小康社會(huì)第一個(gè)百年奮斗目標(biāo)實(shí)現(xiàn)之年，更是全面打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的收官之年，因而，全力推動(dòng)鄉(xiāng)村振興取得重大進(jìn)展亦是要完成的硬指標(biāo)。
毫無疑問，在脫貧攻堅(jiān)與鄉(xiāng)村振興疊加推進(jìn)的歷史交匯期內(nèi)，脫貧攻堅(jiān)工作需要基層一線的黨員干部，實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，最終的重任，最直接具體的執(zhí)行者、推進(jìn)者、組織者，也是基層干部。
上面千條線，下面一根針。一方面，基層是國家政策落實(shí)的最后一環(huán)，基層干部是黨在農(nóng)村基層的執(zhí)政骨干，是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶?；鶎痈刹砍Ｄ晖傩赵谝黄?，對于他們的情況最為熟悉，處理起來也最為方便，可以說，國家政策落實(shí)的好不好、三農(nóng)發(fā)展的如何，都同基層干部的工作方法和作風(fēng)直接相關(guān)。另一方面，在村民眼中，基層干部就是他們的依靠，最新政策方針是什么？哪個(gè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有前景？怎樣才能發(fā)家致富？村民將基層干部看作是生產(chǎn)生活的依靠，也看作是政策方針的依靠。將其稱作鄉(xiāng)村振興的“領(lǐng)頭羊”毫不夸張。
反觀當(dāng)前基層實(shí)際情況，經(jīng)濟(jì)發(fā)展不錯(cuò)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)村，基層干部愿意去，干事積極性也高，但對于大多數(shù)農(nóng)村地區(qū)而言，基層就代表著艱苦，而基層干部的工作也成了一個(gè)不折不扣的苦差事：脫貧攻堅(jiān)任務(wù)重、時(shí)間緊，又加上新冠肺炎疫情的影響，“三農(nóng)領(lǐng)域”暴露出一些短板和問題，干事創(chuàng)業(yè)壓力大；一線各種矛盾糾紛頻發(fā)、工作內(nèi)容繁雜，又要面對上級各部門的檢查、追責(zé)、問責(zé)，“五加二”“白加黑”是常態(tài)；很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)地處艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)，經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后，工作條件差，干部晉升空間有限、待遇不高，往往干好干差一個(gè)樣……對于層層加碼“壓擔(dān)子”，不少基層干部萌生退意、想著“撂挑子”，給鄉(xiāng)村振興和基層治理帶來不少困擾。
俗話講，有奔頭才有干頭，有想頭才有勁頭。讓基層一線干部有奔頭、有干頭、有勁頭，就是為鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略加足油、開足馬力?；叵豚l(xiāng)村振興戰(zhàn)略實(shí)施的這幾年，農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)水平提高了、農(nóng)民的生活水平提高了，這份來之不易的成績單里，凝聚著廣大基層干部的奉獻(xiàn)、犧牲。反過來，要想實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的重任，給基層干部壓擔(dān)子是一方面，理解他們的難處、關(guān)心愛護(hù)他們也是必須的。只有把基層干部的工作待遇和生活待遇真正落到實(shí)處，讓他們生活上有“甜頭”、工作中有“勁頭”、進(jìn)步上有“奔頭”，才能讓他們保持旺盛的戰(zhàn)斗力，心無旁騖地搞好本職工作，義無返顧地投身于脫貧攻堅(jiān)、鄉(xiāng)村振興的具體實(shí)踐中。如此，何愁做不好鄉(xiāng)村振興這篇大文章？（宮煒煒）
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